引用第54楼guodon于2008-06-18 15:15发表的 :省立能留好多编,可能同以前不招住院医有关。就招那么几个博士,来了当主治,带着一帮进修、硕博干活。这是山东医院的特点。.......
感觉这个模式下,工作气氛好松懈
至少在临床工作中大家都很轻松的样子,进修干活不够投入,缺乏学习精神,病历写得很随便
然后本院高年资大夫感觉对进修也没必要拉着脸非要求人家什么,比较放任,轻松气氛下,研究生做的好坏也没人动真格的要求了
也不大查病历,而且严格上讲第一年进临床就应该写大病历,来熟悉问病史和查体的流程,虽然任务繁重比较累,不过齐鲁省立从来不缺人干活,其实也管不了太多床,应该还是可以接受的。
感觉齐鲁省立教学质量不是很好,传说中山医的优良教学传统好遥远
听说湘雅附院,每个科专门有一个组脱产主管教学,相当的重视。见过几个湘雅的学生,相当扎实,不过那可能也是个例,山医也有很多很好的学生,不过湘雅的教学确实比较著名。
[ 此贴被mive在2008-06-20 08:38重新编辑 ]